その通りだと思う
これに噛みつく奴は仕事できない奴だけ
反論はしないけど日本の会社全てを知ってるなんてたまげたなぁ
批判するだけなら誰でも出来るんだよクソベーコン
仕事できない人育てないと結局自分が辛くなるし
仕事できない奴のせいで、仕事できる人に負担がかかるからな
でも給料はたいして変わらんと言う
しかも仕事できないからつってクビにもならんし
仕事できない奴「ぼくは仕事できる筈なのに粗末にされてる!」
これが現実
仕事できて早く終わらせたりすると、
仕事量が少ないと思われて仕事増やされるからね
結果、実際に仕事量が少ないくせに
非効率で仕事が遅い無能と同じ時間働いて同じ給料しか貰えないと
そもそも実力ある有能な人間は
不当な評価を受けたり自身にとって損な環境に甘んじているということ自体がありえない
無能だから自身を取り巻く環境すらコントロールできず、
その現実を認めることすらできない
>>21同意だわ
>>21
じゃあ仕事はまったくできないけど環境整えるのが得意な奴は有能なのか?
>>29
仕事ができないのに!っていうのは無能の願望
真に能力のある人間以外は環境を整えることなんてできないんだよ
終身雇用は撤廃すべきだよなぁ
>>24
終身雇用でもいいと思うよ
ただ仕事できない奴は給料下げた方がいい
>>28
終身雇用のせいで無能がのさばってるんだよ
しかも仕事遅いから残業して残業代がっぽり、なぜか頑張ってると評価も上がる
俺はそれが嫌で外資に転職した
仕事できない人間に仕事させても
どうせ後からケツぬぐうことになるし
そもそもあいつにそこまで望んでいない
Aさん 100の仕事をするのに2時間残業します
Bさん 100の仕事をするのに定時で帰ります
上司はAさんの仕事が多いのだと思いAさんからBさんに10渡しました
結果、
Aさん 90の仕事をするのに1時間残業
Bさん 110の仕事をするのに1時間残業
同じ時間働いてるので二人の給料は同じ
これが日本の現状です
>>26
管理職がアホだとこうなる
>>26
これでもBさんは辞めるまで何も言わないからな
時間でしか部下を評価できない無能管理職って多いよな
俺も遭遇したことあるけど、テキパキやって早く帰ってる人に
「残業したくないの?」とか「なんで残業しないの?」とか
意味不明なこと聞いてるアホ管理職がいた
>>40
それ言われたら「いま手伝えることありますか?」って言えばええ
実際振れる仕事あるなら現場の人間に貸し作れるし
ないなら正々堂々帰るし
>>47
なんで振るの?って話だろ
ノルマこなして帰って何が悪いんだってことになるので
もっと早くできるやつも
ダラダラあえてやって必要以上に仕事ふられないようにするようなる
>>51
そう言っておけば振られた時に
「無能上司にアホほど仕事振られた」ってアピールにもなるし
上司は楯突くものじゃなくてコントロールして自分の味方にするもんだ
出来ないってんならまだしょうがないんだけど
なるべく仕事しないようにサボってる奴は死んでくれよ
日本企業のみんなで手伝いましょうみたいなノリも嫌い
それ無能の尻拭いじゃん
報連相のできないおっさんだらけ
もう嫌
仕事出来てかつお人好しな奴から先に潰れていく
無能なクズはしがみつく事だけに必死だから絶対辞めない
どうしてもあいつしねばいいのにとかおもっちゃうよね
その通りかもしれないけど、お陰で俺みたいな無能も食っていけてるしな
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元スレ ジェイソン「日本の会社は仕事できない人を守って、仕事できる人を粗末にする」
https://viper.2ch.sc/test/read.cgi/news4vip/1491141947
コメント一覧 (132)
-
- 2017/04/03 08:06
- バカには構ってやらなきゃ仕事すら出来ないからしようがないあ
-
- 2017/04/03 08:07
-
このような評価基準があるおかげで
「AIに仕事を奪われる!」というのが実感としてわかなくなっている
AIは時間もかけないし汗水も流さないから
-
- 2017/04/03 08:08
- 別に間違ってないけどこれを実際に言う奴は仕事が出来ないやつなんだよな
-
- 2017/04/03 08:14
- 日本に居住して日本の文句ばかり言うのなら母国に帰ればいいのに。あなたの所の銃問題と医療の高額の方が余程問題ありだと思いますけどね。
-
- 2017/04/03 08:18
-
仕事ができる人のことはわからんが、仕事ができないサボリ魔が守られてるなとは思う。
評価悪くても簡単にクビにはできないし、査定低くても月2000円くらいしかマイナスにならんし。
-
- 2017/04/03 08:19
-
あー なんか違和感あるなあと思ったらこの意見を日本に対する攻撃・罵倒と受け取る人がいるのか
明らかな罵倒語が含まれている場合はともかく
こういう意見を攻撃と受け取っては議論にならない
-
- 2017/04/03 08:35
-
クソみたいな団塊の世代とバブル組が支配する会社では
何をしても無駄
-
- 2017/04/03 08:38
- ジェイソンは日本のことが大好きで、より良くしたいからこその発言ってことを理解して欲しいな。
-
- 2017/04/03 08:40
- 日本の芸能界反日or在日を守ってホントに才能があり人を魅了する日本人をを粗末にする
-
- 2017/04/03 08:41
- このコメントは削除されました。
-
- 2017/04/03 09:06
-
今、絶好調の会社のカリスマ経営者のインタビュー
「人間は10人いればABCといるのが当たり前。下を切ったらダメ。上が下を面倒見ればいいじゃない。それがチームだ。三人兄弟がいて、小遣いがみんなバラバラじゃ仲良くできない。みんな同じで誰かがまとめればいい。そしたらみんな一生懸命やりますよ。日本的な人事管理制度を世界的にもっとやるべきだ。米国的能力至上主義は良くない。」
こういう話を聞く度に思い出す。
-
- 2017/04/03 09:10
- まあ 少なくと「一生懸命」とか「必死に」とか辛抱だの忍耐だのと語る奴は低能しかいないよね
-
- 2017/04/03 09:34
- 26の上司はこれで査定しっかりすればただの有能やん
-
- 2017/04/03 09:38
- 仕事ができない人なんていない。周りにあわせて仕事ができないふりしてるだけ。仕事ができる(と言われている)人は空気を読めずやりすぎているだけ。能力は仕事ができない人のほうがある場合が多い。だから最終的には大して結果を残していない人が社長になるのが日本の会社の仕組み。
-
- 2017/04/03 09:39
- 同意してる奴の9割が自分を有能だと勘違いしてそう
-
- 2017/04/03 09:40
-
ニートからすると、
自分は出来る方に属してると思ってる奴等ばっかりで草はえるわ。
-
- 2017/04/03 09:48
- これはまじで思う。無能管理職が多い。仕事できない社員をなんとかしようとも思わないし、できるやつに丸投げ。
-
- 2017/04/03 09:53
-
不平不満を誰かが代弁してくれるのを待っていた・・・の?
ほわいじゃぱにいずぴいぱあ
-
- 2017/04/03 09:53
-
首切りジェイソンがどうかしたの?
炎上芸人?
-
- 2017/04/03 09:54
-
最近のジェイソンって日本は駄目
アメリカすげーを言うからムカつく
-
- 2017/04/03 09:55
- 仕事の配分して残業時間削減して交代で有給使えるようにしたのに、よそのグループから楽をしてるだのズルいだの言われた時はさすがにあほらしくなった
-
- 2017/04/03 09:55
-
※48
草はやす暇あったら仕事探そうぜ糞ニート。
-
- 2017/04/03 09:55
-
アメリカの白人の自殺が増えている
失業 酒 麻薬 ホームレス の順番らしい
-
- 2017/04/03 09:56
- こいつ頭いいのにバカだよな
-
- 2017/04/03 09:56
- では、有能な奴ばかりで仕事するとどうなるか?やっぱり優劣が出てくる。そして無能と呼びを叩く。
-
- 2017/04/03 09:56
-
日本人が日本の問題を指摘→嫌なら日本から出ていけ外国へ行け
外国人が日本の問題を指摘→嫌なら日本へ来るな自国へ戻れ
最強やな君ら
-
- 2017/04/03 09:57
- そんだけ分かってるならいかに給料泥棒するか考えて実行した方が楽しくね?
-
- 2017/04/03 10:00
-
※43
同じ給料なのに下の立場見る人かわいそうだろ
-
- 2017/04/03 10:00
-
問題は会社じゃない
労基と人権派弁護士団
-
- 2017/04/03 10:06
- 「在日枠で入社の」仕事の出来ない社員を守って 仕事の出来る「有能な日本」人に仕事を押し付けて潰すニダ‼️
-
- 2017/04/03 10:08
-
兄より優れた弟は居ないニダ‼️
上司より優れた部下は要ら無いニダ‼️
-
- 2017/04/03 10:12
- 偉そうな人が多いな。
-
- 2017/04/03 10:14
- 従業員の 1000倍以上の給料をもらっているアメリカの会社の CEO を批判することの方が先のような気がする。
-
- 2017/04/03 10:15
-
人事がマヌケだからガイジ入れるんだよ
ガイジは被害者面しかしないから無能のゴミなのに不満垂れる
-
- 2017/04/03 10:16
-
できない人がいて、できる人がいる。
どちらがいなくなったら、「できる、できない」の概念が消滅する。
-
- 2017/04/03 10:17
- 日本人の一生一社志向と会社の人材軽視は表裏一体
-
- 2017/04/03 10:21
- 本当は定時で帰れるのにわざと残業して仕事忙しくしてる俺は有能って事だな?
-
- 2017/04/03 10:23
-
「米国の会社は仕事できない会社を政府が守って、仕事できる外国企業から軍事力を背景に利益を盗む」
訂正しといた
-
- 2017/04/03 10:28
-
※58
批判のための批判じゃそうなるわな、君リアル中二病?
-
- 2017/04/03 10:30
-
出来る社員はこっそり優遇されてるけどね
ちょっと負担かかっただけで不満言う一過性の出来る奴は
長期的な信用できないのでノーカン
仕事量じゃなくて信用だから
-
- 2017/04/03 10:37
- みんなで無能になろう!
-
- 2017/04/03 10:52
-
終身雇用をむしろ復活させるべきだわ
だれしも虐げられたくない
-
- 2017/04/03 10:56
-
こいつはどれだけ日本の事を知ってるというのか?
調べたのか?
-
- 2017/04/03 11:08
-
上司に意見すると切られる。
従順な尻尾振る犬だけが生き残る。
-
- 2017/04/03 11:09
- こいつの「曖昧に日本社会を悪く言ってれば視聴者が勝手に補足してくれる」ってやり口がすごく嫌い
-
- 2017/04/03 11:27
-
ジェイソンはたまに切れ味ありすぎるネタを出すから加減を知ったほうがいい。
峰打ち程度にすませればいいのに、真っ二つにされたらネタでは済まんからな。
-
- 2017/04/03 11:31
-
クソベーコンで草生えた
確かにそうだなあと思う
俺の会社にも、なんでも有能な後輩がいるけど、課長には超嫌われてる
何でも出来すぎる人間は嫉妬を巻き起こしちゃうんだよね
-
- 2017/04/03 11:34
- お前のことダヨ👊
-
- 2017/04/03 11:36
-
俺はわりと厚切りジェイソン好きだな
この人に批判的な意見も見るが
やっぱり日本にいたら分からないこともあると思う
-
- 2017/04/03 11:40
-
日本に不満があるなら帰れば良いのに
コイツの言うことにはそういう感想しかもてん
まあ白人らしい選民思想の塊だから日本人見下して悦に入ってるんだろうな
-
- 2017/04/03 11:41
-
ジェイソンは本当に優秀だからな
この人に日本の総理大臣になってほしい
-
- 2017/04/03 11:49
-
ほんとに有能な人は粗末になんてされない
この人はイメージで語りすぎるよ
-
- 2017/04/03 11:50
- このコメントは削除されました。
-
- 2017/04/03 12:04
-
例えば技術職や研究開発職はコミュニケーションに難がある人が多い
そういう自己主張が苦手な人を粗末にすることはあるんじゃない?オールラウンドに万能な人材って少ないと思うよ
-
- 2017/04/03 12:12
- 私の職場の上司は、出来る人ばかり贔屓して、出来ない人は人間扱いしてないよ。ジェイソンさんの意見は、ちょっと頭でっかちだと思うなぁ…。
-
- 2017/04/03 12:12
- このコメントは削除されました。
-
- 2017/04/03 12:22
- このコメントは削除されました。
-
- 2017/04/03 12:23
-
※5
それだと、出来ないやつ基準の業務進行ってことじゃんw
出来ないバカを躾けて、底上げするのも上司の仕事でしょ?
それ、単に押し付けて怠けてるだけだからいい社員が辞めて
お前みたいなダメなのが出世してんだわ。
-
- 2017/04/03 12:23
-
これは本当にそうだなあ
派遣の自分が担当したコンペで会社が評価されたと後で聞いた
契約期間で辞めさせられたけど
誰も手に職のない恐ろしい会社だった
-
- 2017/04/03 12:25
- 本文>>26はあるでしょ実際
-
- 2017/04/03 12:27
-
いやアメリカも普通に、有能な奴はあちらこちらで応援を頼まれて問題の火消し役として酷使されたり
有能だから責任ある立場につけられて、そして有能だから何かあったときちゃんと責任取るので
残るのは保身を優先して生き残ることに立ち回る奴ばかりじゃん
どこが「仕事できる奴を粗末にしてない」んだ? 仕事できる有能な奴をもっと大事にしてやれよ白人カスゴミは
-
- 2017/04/03 12:30
-
※40
まず自分の国をよくしてから言え
というか厚切りの言ってる問題の大部分はそれは日本のことじゃなくてアメリカの抱えてる問題ですよね?ってのばかりだ
人間なんだから日本もアメリカも別にそんな大して変わるもんじゃないしどこでも起こる問題を、日本特有の問題であるかのようにすり替えてるから厚切りは馬鹿にされるんだよ
-
- 2017/04/03 12:36
-
反日ジェイソンは日本は、ってくくるなよ。
そういう企業もある、って言えばわかるけど日本の企業は、ってあたかもみんなそうみたいに言う。
ブラック探して悪く言うなら世界中悪い企業あるだろ
-
- 2017/04/03 12:42
- いちいち人の評価を正当にできないくらい人材不足な環境だとどうしょもない
-
- 2017/04/03 12:57
- お前らは無能側かニートなんだし言い争っても無駄だよね
-
- 2017/04/03 13:36
-
だからこいつが知ってるアメリカってのは超絶ホワイトカラーの綺麗なアメリカだけなんだよ。
こいつの中のアメリカにはブルーカラーもギャングも移民もホームレスも存在しない。
こいつはトランキルレーンで一生幸福なアメリカの夢を見てるのさ。
-
- 2017/04/03 14:54
-
この通りなら?楽な世の中だわな。
微妙に違う。サボる奴はサボりにも熱心なだけ。ツケは自分が払うのさ。
-
- 2017/04/03 15:20
-
Aさん 100の仕事をするのに2時間残業します。使用体力は10です。
Bさん 100の仕事をするのに定時で帰ります。使用体力は8です。
上司はAさんの仕事が多いのだと思いAさんからBさんに10渡しました
結果、
Aさん 90の仕事をするのに1時間残業。使用体力9
Bさん 110の仕事をするのに1時間残業。使用体力9
同じ時間働いてるので二人の給料は同じ。
一言加えるだけで公平感がてでくる。
-
- 2017/04/03 15:22
-
中小企業で有能なヤツは、5割の力で仕事やって、平日は1,2時間くらいさくっと残業してるように見せかけるのが一番楽だし稼げるね。
査定は、本当なら5時間は残業必要なところ2時間になりました!
残業も減って会社に貢献してます!で良い。
大体こういうのばっかりだしな、、、。
-
- 2017/04/03 15:56
- このコメントは削除されました。
-
- 2017/04/03 15:58
- こんな奴持ち上げてるのは白人マンセーのキチガイ糞チ、ョンか余程の池沼だけだろww
-
- 2017/04/03 16:28
-
厚切りは社会主義を批判しているだけだろ
ココは社会主義者が多いのか?
-
- 2017/04/03 16:48
- ※使用体力とか100がバカすぎる。
-
- 2017/04/03 17:21
-
なぜこいつの発言をまとめるのか…
まとめサイトってネタがないの?
-
- 2017/04/03 17:34
- 批判するだけなら誰でもできる
-
- 2017/04/03 17:42
- どこの会社だよ
-
- 2017/04/03 17:52
- 有能は会社になんかいかずに研究者になるから
-
- 2017/04/03 18:03
-
だからお前は日本で芸人やってられるんだよ
感謝しろよ?
-
- 2017/04/03 18:51
-
いや、自分も上の立場になってみれば少しは分かるんだが仕事できる奴と出来ない奴がいた時やはりどうしても前者に仕事を振りがちになってしまうんだよな
しかもなまじ仕事が出来るとそれもこなしてしまうから、より仕事を回されるようになる
でも結局評価されるのはゴマすったりラッパ吹いてるやつだから、仕事で手一杯の人は中々評価されないのよ
-
- 2017/04/03 18:55
-
仕事が出来る出来ないっていうのが実益だけの判断ならジェイソンの言うとおり
日本は集団の中での評価だから会社に多大な利益をもたらす人より周りと同調してる人を評価する
-
- 2017/04/03 19:12
- 的を得ている、同郷、同学、家柄、などで固められた霞ヶ関で人脈以外の能力が高い人を見た事がない
-
- 2017/04/03 19:24
-
できるできないの二元論を前提に発言してるあたりが残念^ ^
-
- 2017/04/03 19:31
-
有能な人に無能な人をカバーさせてはいけない。
有能な能力はカバーなんかじゃなくて、もっと利益の上がる挑戦に使わないといけない。
無能なんかをカバーして有能な人の時間を使うのは最悪中の最悪。会社が伸びる要素がなくなる。
何が恐ろしいって、有能な人は率先して手伝おうとする。
無能は成長する機会をなくし、有能は時間を潰し、みんなで仲良く残業で誰も得しない。
せめてカバーをするなら代わりにやってあげるじゃなくて、やり方を教えるに留めるべき。どうせ出来ないだろうけど、それ以上手を出してはいけない。
-
- 2017/04/03 19:37
- やったことが評価されないと今度は自分の仕事をいかに楽にするかの方に向いてくから大丈夫
-
- 2017/04/03 19:46
- おっさんは早く家に帰りたくない事情があるからな
-
- 2017/04/03 20:48
-
自身の無能を自覚してたら、必死で会社にしがみ付け。自分の為だ。
自身を有能と勘違いしてたら、さっさと転職しろ。残った社員の為だ。
真の有能とは、会社にとらわれず自身の価値を上げる事だ。
-
- 2017/04/03 21:00
-
※95
その通りなんだけど、日本が先進国の中で大きくブラック傾向にあるのもまた事実だからな。そこはデータにもろに出てる。
大きいくくりで物を言うのはいい事ではないけど、「ブラック探して悪く言うなら世界中悪い企業あるだろ」って言っちゃうと、さも日本は取り立ててブラックではないかのように言ってるようなもんだからそれもおかしいってなる。
ジェイソンが言ってるのはあくまでその傾向だよ。日本にホワイト企業はいくらでもあるし、他国に労働者虐げてるブラック企業が一つも無いのかといえば当然そんなことは無い。
-
- 2017/04/03 21:06
- これは日本だけては無い。自国の歴史を無視して煽りたいだけか?と言うか、本当にこの人が喋ったのかな?
-
- 2017/04/03 21:36
- 出来ない奴を出来るようにする建設的な意見を言えよカス。
-
- 2017/04/03 22:21
- ワイ「給料に見合った仕事しかしまへん」
-
- 2017/04/03 23:47
-
アメリカの自動車会社にも言ってやれ。
つか、自国の産業を保護していない国なんて存在しねーだろ。
何で日本だけノーガード戦法でやらなきゃいけないんだよ。
-
- 2017/04/03 23:54
-
>>1
いいけど守らんかったらそいつ等が食いっぱぐれて治安悪化するだけだぜ?
ご自慢の優秀な頭脳で稼いだ金を、ことごとく防犯につぎ込んでおちおち外出もできない修羅の国がお望みなら、好きなだけ無能を切り捨てるといいさ
俺もいずれはおまえんちに押し入って金品強奪して家人を殺害する側になるだろうよ
-
- 2017/04/04 05:35
-
日経やったかな、
アメリカでは、失業者に対する研修の予算が、先進国の何分の一かしかない、
失業保険も、たしか、5分の一くらいだった、
ここを、なんとか、指導してあげないと、彼等は、他の国でしてくれてる事知らないんだから…
アルファベットの新聞じゃあ、情報量が少な過ぎて、いかん、
日本で、ひらがなだけしか、使わないのは、小学校低学年レベルの情報量だ…
とにかく、ここをなんとかしないと、アメリカの国民のフラストレーションが、溜まって、違う所に八つ当たりになってしまう可能性がある…
-
- 2017/04/04 05:50
-
誰か、厚切りジェイソンに、アメリカの富は、わずか、数パーセントの金持ちが、そのほとんどを握ってるって教えてやれよ…
そういうフラストレーションは、銃を握りたくさせてるかもしれない、
そうだ、外国で死刑が、少ないのは、市民が自分で、憎い相手を処刑してるからにすぎない、
元々、死刑を無くそうっていう行動は、主人が奴隷を、殺しても罪に問われなくするための物だったよね。ヨーロッパの貴族と市民の関係を、海外に持ち出したのが、きっと、奴隷制度で、白人同士で、似たような事やってたんだ、ある意味、平等だ、がしかし、今は反省せねばシリア難民の人数の多さに、EUは、頭抱えてるらしいけどな…
-
- 2017/04/04 06:14
- アメリカでなぜ手八丁口八丁な人間が増えているかよくわかる発言だな
-
- 2017/04/04 17:20
-
会社ってのは生産性上げてなんぼだから、
個々がスキルアップとかで効率化アップを図るんだけど
それに努めた部分を殆どの企業はほぼ評価しない→給与据え置き
で、今の日本の出来上がり
-
- 2017/04/04 18:40
-
※124
学力も仕事も切り捨ては駄目だよね
今まで日本の安が良かったのも苦労して何度も失敗を繰り返して昔の人がそうしてきたわけで、
いま弱者を切り捨てたら間違いなく治安悪化するね
するとこの国を狙っている人たちの手に落ちるね
-
- 2017/04/05 10:13
- 雇われの生産性能力の優劣なんぞ目くそ鼻くそだろ。
-
- 2017/04/05 20:58
-
※128
「安さが正義」の経済で、名目的な「生産性」が上がる訳ないでしょ。
生産性は何円とか何ドルとかで評価されるんだもん。
「お買い得」な店は名目的な生産性は低い。
-
- 2017/04/06 11:03
- 無能も一人だと危うい。無能上司、仲間と徒党を組んで派閥つくればジェイソンの言ったような状態に持ち込めるよ。

