
なんでも答えるから誰かきてほしいよ
転職板でスレたてたけど無反応・・・
Rさん最初のカウンセリング以外、対応が雑じゃない?
>>5
最初の面談でしっかり心つかめばって方針だからね
そもそもひとりあたり100人近く抱えてるのに細かいケアできない
先週の木曜に直接応募が決まったからエージェントなんの役にも立たなかったw
>>9
それはすまんかった
使い方次第だと思うけど自力で決まったならおっけー
>>14
決まったの連絡してあげた方がいい?
放置でいい?
>>18
正直、連絡くれたら嬉しい
ほかに選考進んでるところなければ無視でもよいよ
>>20
エージェント通したのは全部落ちたからなぁw
まぁしたら一応連絡送っとく
>>23
それはすまんかった
たぶん求人紹介が下手くそだったんだ
海外に転職したいんだけど
どうすればできる?
>>10
国によるけどできる
法律で許可とってる国にしか斡旋できないから1回相談にきてくれ
滅べば良いと思う無能っぷり
>>16
どのへんが無能だった??
今後の参考にしたいから教えてくれ
>>19
頭空っぽのババアばかり揃えてるせいでまともに話が進まないし
具体的に効率良く詰める方法は一切言わないし
脳内翻訳で意訳して話通すとかやるから面接先で双方混乱とか平気でやるし
畑違いの物まで持ってくる
改善はいらないからこんな乞食業界潰せ
>>43
正直つぶれない
どんどん大きくなってるのが現状
転職サイト登録するときに今在籍してる企業とか根掘り葉掘り聞かれるけど転職サイト登録したって情報が今いる会社に流れたりしない?
辞めたい半分冷やかし半分で登録したくなるけどそれが不安で登録できない
>>22
それは絶対ないと断言できる
かなりコンプライアンス厳しいしそんなん漏れるようなら大問題
家族にもバレないと思うよ
いまの企業のことを深く聞くのは転職活動に活かせるからだよ
書類応募のときに推薦状つけるからいまの業務を深く聞かないとかけないのよ
>>32
そうか安心した
また辞めたくなったら冷やかしてみるわ
実際転職の成功率ってどれくらいなの?
フリーターはだめなの?
初歩的な所から面倒見てくれるの?
>>25
フリーターぜんぜんおっけー
たくさんいるよ
いまは求職者<求人数だから正社員とかならぜんぜんなれる
中卒が応募してきたらどんなう対応するの?
>>26
求人はかなり限定されるけどあると思うよ!1回相談きてね
むかし使った大手のエージェントがくそすぎた
その会社は2度と使わんことにした
>>28
それはR?P?J?
>>42
dだな(これで通じるかわからんが)
若い女が担当でとりあえず面接受からせることしか考えてなくてこちらが辞退したいと言うと脅しっぽい言い回しされたわ
>>71
Tもそんな感じだった
エージェントなんて優秀なスキルとか経験持ってる限定だよ
エージェントもマージン気にしてるからな
新卒入社?
独立したいって考えたことある?
>>48
どういう業種からの転職
>>60
IT関係!知り合いに誘われて面接うけた
転職サイトに登録したらエージェントからめちゃ電話きてウザいんだが
>>37
必要ないってはっきり言えばおっけー
NEXTとデスクトップで制限文字数違うの勘弁してほしい
職歴書作り直しなんじゃ
正社員になりたいけど働きたい業種や自分に何が向いてるのか分かりませんでも相談に乗ってくれるの?
>>45
ぜんぜんおっけー!
むしろそういう人ほどきてほしい
営業しか経験ないんだがどんなとこ勧められるの?
医療機器営業と法人生命保険(個人も少し)損害保険の営業で合わせて15年ぐらい
>>49
なるべく希望に合わせて進めるけど正直営業しか厳しいかも
大手勤務で敏腕だと男性で
しょぼそうな応募者は担当者が女性になる傾向ってある?
>>50
振り分けるのはサイト登録者専門のアポ取りチームがいてそこから各社員に振り分け
されてるからそれはないかな
新卒時にあまり志望度の高い企業に入れなくて、先日ひょんなことで御社のエージェントメインで転職活動を始めたけど、
書類はほぼ通ったし、企業規模や公表されている情報を見る限りではなかなか優良な企業にすぐ決まった
感触では倍率は30倍程度だったらしいけど、その節はありがとう
業務システムの更改
新規システムの企画から運用開始までのPM
ベンダーコントロール
を通算7年くらいやってる32歳だけど
流石にPMPとかIPAのプロマネ保有してないと転職厳しいよね
>>161
そうなんだ
昔RとDにエントリーしたけど、ロクなの紹介してもらえなくて親方日の丸受けてたけど、親方日の丸こそヤバかったのでどうしようか悩んでる
>>173
中小のエージェントでIT専門いったほうがいいかも!
大手だと専門知識も少ないし専門の求人も少ないかも
>>175
なるほど専門系で行けばいいのか
Rにアクセンチュア紹介されて行ったけど、当時SAP触ったことなくて色々丁寧に教えてもらって帰るという事態だった。。。。
考えるわー
ありがと!!
知らんけどアクセンならすぐ拾いそう
そういえばエージェント使う大きな意味だけ説明しとく
そもそも求人検索で表に出てる求人の何倍が非公開だと思う??
ちなみに検索で出てくる求人は6500くらいだよ
>>69
今はHRテック分野でダイレクトにベストマッチさせる方法が出てきているからエージェントの意味が薄い
エージェントが提案するより企業側に選んでもらったほうが精度高いし確実
あ、
>>69答え忘れてた
エージェントが抱えてる非公開と言われる求人数は10万以上ね
だから検索で出てこなくても良い求人はたくさんあるよ~
紹介される企業は、どの程度受かる見込みがあると判断しているの?
>>70
数字的なことをいうと丁寧に推薦状書いても書類通過は20パーセントくらいなんだ。。
ブラックに斡旋しようとしない?
>>75
何をもってブラックというかわからんが
残業代未払いとかはない
1回でもあると斡旋できなくなる
今年新卒で1ヶ月で退職したんだ
これからどう動いていけば良いですか
もう営業したくない人格否定されたくない
>>78
第二新卒ですね
正直、空白の期間が半年あると就職できる企業のランクが1~2下がるとおもったほうがいい
よく聞く話だけど、企業に応募する前に社内で選考したりはするの?
その場合の選考基準は?
>>80
その会社から選考権をこちらに渡していただける場合は選考してる
それ以外は全部企業に渡してる
JRから転職したいんだけど
理系院卒電気関係、入社4年目
鉄道のキャリアは使い物にならんというしなぁ
>>81
なんで転職したいの??
JRいい会社よ
転職するとランクさがるよ
>>89
約2年周期での広域転勤を含む異動のオンパレード
何らかの明確なスキルが全く身につかない
中に居れば分かるけどいい会社とは口が裂けても言えない
総合職の離職率5割に達しそうな世代もあるくらいだし
ちなみにJRの職員のうちほとんどは非正規だよ
人気なのは安定してるという点だけで内部はすげー古臭い
>>109
スキルつかない絶望感やばいよな
将来が見えない
今売り手市場って本当ですか?
今の会社仕事が増えても給料増えないから転職考えてます。
もう非公開求人なんて無いよ
これだけ人手不足なんだから、オープンにする方がいい
しかし管理が面倒なんでエージェントに頼む
それだけのこと
>>94
ありがとうございます!
とりあえずエージェントの方に相談してみます。
なんか、どこもかしこも超売り手市場と言われてるから、スムーズに決まった転職先が、誰でも欲しいくらいの感覚で俺をとったのかもと勘ぐってしまって不安なんだけど、この気持ちを落ち着かせてくれ
それなりに企業側も落としたと聞いている
>>91
どんな採用のされ方だって入りたい企業はいれたらよいじゃん
エージェントと面談するとき電話面接と直接って違いある?
>>92
違いはないはずだけど会ったほうがお得
なぜならこっちも親近感わくから真剣になりやすい
雇われの人生ってどう思う?会社の作った生きがいで人生を終えてくことに違和感感じたことない?
今年転職したけど、大手の紹介会社に嫌悪感あったから中堅のsを使ったけどすげーよくしてくれて夜中まで一緒にキャリア考えてくれてめちゃよかった
>>107
小さいエージェントではないよ
日本出資じゃないところ
日本では大手には一歩届かないくらい
ちなみに1年くらい付き合ってくれた(俺が無能なのは置いといて)
メーカーで社内物流とか生産計画とかやってきたんだがやってきた事活かして転職する事は可能ですか?
営業とかの方がやっぱり転職は強い?
>>102
間接はあっても採用人数がめちゃ少ないのが現状。。。
同業種でっていうとかなり難しいかも
高卒だが派遣しか無理?
高望みしてるわけじゃないけど
>>105
いや、業種、触手とわなければ正社員いけるよ
>>105
そんなことはない
1回エージェントじゃなくても転職の合説とか冷やかしで行ってみるといいよ
そこでエージェント登録もできるし
営業紹介してもらって2か月で辞めたわ
あまりに条件と違うブラックだった
4人くらいそこから来て俺が居る間に全員やめたからね
相談しても反応悪いし、所詮グルなんだよな
新卒でゆうちょ銀行考えてるんですけど、転職市場では人気なんですよね?
この間までRさんでお世話になったぜ。
毎日求人送ってくれてたけど、あんまり評判良くないとこだらけだった…。
評判良くない企業との取引停止とかしてない感じなのかな?
Vorkersとかチェックしてる?
3.5未満は無視していいよ
>>132
なるほどなぁ。
Mさんは紹介後転職者からの意見もフィードバックしてるみたいだから、Rさんもやってたりするのかなと…!
あと…応募後、ある程度Rさんで人数貯めてから一度に送ってる感じなんです?
年収いくら?
>>137
入社3年目で800くらいだよ
紹介してくれた時はめちゃくちゃ優しかったんだが、ブラック紹介された場合エージェント変えた方がいいん?
>>143
正直に話した方がいい
こういった求人はここが嫌だからもっと〇〇みたいな求人を~
とかね
求人情報にこういう事書いてある所は止めておけっていうのある?
>>144
正直ある
絶対さけるべきは仕事のことよりも研修旅行が充実してます、とか明るい職場ですとか
高卒20後半だと業種かなり絞られると思うが、いける業界てある?
>>151
製造はぜんぜん人足りてないからどこでもいける
うまく行けば超大手って呼ばれるところでも可能
内定決まったら冷たくなるのやめてください
信じたいんだが良いことばかりで逆に怪しい
丁寧に質問答えてくれてありがとう!
結局Mさんで内定取っちゃったからRさんには申し訳なかった…!
面談の時とかめっちゃ親身になってくれたし…。
>>162
複数エージェント掛け持ちしてるひとなんてめちゃたくさんいるから大丈夫
ただ、他で決まったことを一言伝えてくれたら嬉しい
>>164
内定出て行く決心ついたときに、報告の連絡と感謝の気持ちを込めたメールは入れたぜ!
本当にエージェントさんには感謝してる
>>169
ありがとう!それだけでかなり救われる!!
専門卒
職歴1年
空白期間3年
今年26だけどなんとかなる?
>>166
3年だとかなり厳しい
業界とか業種選ばなくて空白期間を上手に説明できれば・・・
あとエージェントを使っていい転職をするコツを伝えるよ
まず前提としてRに関しては企業から求人とってくる人と求職者と話すエージェントは別々の人間なのね
ある求職者がくるとするよ
その人をエージェントが気にいるとする
そうすると推薦文にも力が入る+第1志望の会社の営業担当にこの人絶対おすすめですって電話なりで超お願いする
→営業が企業に超お願いする
→内定しやすい
とうぜん人間だからこういうケースが出てくるのよ
日本で大切なのは職歴数と空白期間
職歴数は30までで1社、40までで2社だとなかなか優秀
空白期間は理由を上手に説明できれば良いけど、理由ないなら半年、長くて1年くらい。
やっぱり第一希望でも普通に落ちる?
>>179
それはもちろんあるよ
でも全力でサポートするから事前に第1志望だって伝えてほしい
応募した企業に応募せずエージェント社内で切ってることないか
妙にお祈りが早すぎることがある
>>181
書類選考の権限をどっちが持ってるかによる
契約によってはエージェントサイドで持ってることもあるよ
ただ、新卒採用と違って中途の選考は早いよ
面接した次の日に結果がとかよくある
去年の六月末に仕事を辞めた
その時のポジションは営業兼技術職みたいな感じだった
経理職に就きたくて今年の2月に日商簿記二級を取得した
今27でだらだら生きてるけどそろそろ動くべき?
>>183
一般論になるけど空白期間1年だとかなり危険
資格とったから一応理由づけにはなると思うけど日商簿記2級だからちょっと弱い
sssp://img.5ch.net/ico/u_sii_angel.gif
メガバンクからの転職先ってどの業界が多い??金融業界以外でも需要ある??
既に辞めたい
>>187
まさにRに入ってくる人多いよ
業界は色々だけど大手メーカーとか。
日本経済新聞出版社
売り上げランキング: 13,179
コメント一覧 (20)
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- 2018/05/22 19:21
- Dに登録して相談してたらDに就職した俺
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- 2018/05/22 19:31
- 人材を右から左に流すだけで法外な手数料とるゴミ業界
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- 2018/05/22 19:40
-
給料安くてもくっそ楽でプライベート充実出来る仕事未経験可の仕事紹介してくれってオブラートに包んで言ってるのに、あいつら年収アップが~キャリアが~って連呼してきてうっさいのよ。
お前らの成績の為にこっちの希望無視すんなや
-
- 2018/05/22 20:04
-
空白期間の何があかんのやろな
仕事したくないから辞めたのにブラブラすんのに理由もクソもあるかいな
-
- 2018/05/22 20:17
-
使ったことあるけど全く信頼出来なかった
企業から仲介手数料という名の報酬取ってるだけだし
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- 2018/05/22 20:18
- 去年M使って転職したわ
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- 2018/05/22 20:30
- ↑かっこいい!
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- 2018/05/22 20:31
- リクルートもゴミしか送り込んでこないくせに、クソ高い手数料を請求してくるからな。
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- 2018/05/22 21:34
- エージェント事業本部さん特定の出番です
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- 2018/05/22 21:36
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エージェントで行くとエージェント経由じゃなきゃ採用だったのにと言われた
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- 2018/05/22 21:40
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※10
エージェントに高い料金払ってまでは欲しくなかったんだろう
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- 2018/05/22 21:44
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お前高望みすぎやろ!って奴おるよな
エージェント使えば無能でもそういう転職できると思ってんのかね
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- 2018/05/22 21:57
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20社応募しろって言われたときは引いたわ。
1社応募して内定出たから、何社も応募してたら大変だったわ。
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- 2018/05/22 22:39
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福岡のRの担当さん、別地方の優良物件熱心に探してくれてサンキューやで!
お陰で悠々自適ですわ
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- 2018/05/22 22:43
-
RじゃなくてDだった
転職先は一応地元だけど聞いたこともない会社だったわ
実際はその業界では結構有名な大手だったけど
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- 2018/05/23 00:25
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エージェント次第だね。
2流大卒、弱小IT土方出身の俺を世界的な企業にねじ込んだ剛腕エージェント。
もう辞めたけどその後のキャリアも安泰で感謝してる
でも、機密性もない喫茶店で三回会って、毎回ケーキ食って帰ってっただけのアホなエージェントもいた。
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- 2018/05/23 02:21
- Sは頼んでも居ないのに勧めてきた求人に勝手に連絡取って先方が会いたがっていますとか言い出して福利厚生や社風に疑問があったからぐっとこらえながらオブラートに包んでお断りしますと言ったのに食い下がってきてめんどくさくなって不信感マシマシでそれから使ってないわ
-
- 2018/05/23 07:01
-
メールと電話だけとはいえ無料でやってくれるんだからありがたい
会社がいくら払ってるのか気になってしまうな
-
- 2018/05/23 07:06
- 日本をダメにしてる犯罪者集団
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- 2018/05/23 11:20
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友達がリクルートだが、めっちゃいい奴でみんなの人気者だわ。
仕事で縁がありそうなら是非頼みたいけど、俺は自分に関してはエージェントよりその手のが得意中の得意だから、一生世話になることはないな。