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(47) 金曜日にいきなり「辞めたいです」とか抜かしたから理由聞いたら「内定出たんで3月末に辞めたい」とか言い出して大騒ぎ
そんないきなり代わりの奴用意出来るわけねーし
そもそも転職活動するなら前もって言えよ
馬鹿じゃねーの
前もって言うわけねーだろ
>>2
なぜ？
論理的に頼む
>>11
逆になぜ隠しちゃいけないの
代わりの奴とかこっちには関係ねーし
>>18
周りに迷惑がかかるのが関係ないってこと？
>>11
辞めると言った期日までに次が見つかる保証がない
無職で転職活動なんて足元見られるだけでなんのメリットもない
だからと言って見つからなかったから退職願撤回としたところで社内での扱いが悪くなることには変わりがない
事前に伝えることに何らメリットはない
>>29
それ完全に自分の都合だよね？
自分の都合で会社に迷惑かけるの？
>>36
一ヶ月もあるのに次が見つからないのは会社の勝手な都合だろ
>>117
手続きとか調整大変なんだけど
まあ分からんよね
1ヶ月前に言ってるじゃん
いきなりじゃないだろ
>>6
「金曜日に辞める話しますね」wwwww
残りほぼ全部を有給休暇とかせずに引き継ぎもちゃんとしたならよくできた若手だわ
たしかにそんな会社にいたらもったいない
言って得する要素ないし言うわけないだろ
馬鹿じゃねえの
というか就職活動してますって公言するほうがなんやこいつ感あるだろ
空気読んでるだけ
人が離れたくなる職場ざっま
まあ下部ならいいでしょコアメンバー飛んで業務止まるよりマシマシ
社内規定によくある退職は1ヶ月前にとかって法的根拠が全くないんだよな
要するに会社からのお願いってだけ。
本来は辞めたいなら明日から来なくても平気
>>26
2週間前告知は法的義務
辞められたら困るならお願いするのはお前と会社だよね？
>>55
まず最初の論点は「なぜ転職活動してることを周知しなかったのか」だからな
自分本意のゴミゆとりの行動
>>59
なぜそれを周知する必要が？
>>64
周知してれば用意が出来るよね？
普通に考えて分からんの？
>>59
一ヶ月前に辞めるっていったらこんな大混乱するような会社に言ったら絶対妨害してくるやろ
>>70
だからそれは「保身」だよね？
自分を守るために会社に迷惑をかけるな！
お前が勤めている会社が
そのレベルの会社なだけ
無能だと思うなら見送れよ
有能だと覆うなら待遇倍にしておけ
どっちもできないからブラック
1ヶ月前に言うのは世間の常識だろ
それを会社が断ることは出来ないよ
「3ヶ月前には～」みたいなわけのわからん就業規定があるんなら知らんけど
>>84
今勤めてるクソ会社それあるわ
社員が離職して発狂するって
数年に一度しかとらない弱小のうえに
給料ゴミって話だよな
ほとんどの会社が数年でやめるのが当たり前だし
辞めたがってるやつに仕事与えるとか馬鹿らしいこともするべきじゃなく
そもそも就業規則はどうなってるんだよ
まさか個人的な感情だけでその社員を攻撃してないだろうな？
>>89
一月前だけどそれと常識は違うだろ
普通に考えて迷惑がかかるって分かるだろ
>>94
法律では2週間前でOK
就業規則が1ヶ月前でも守る義務は無い
しかしその人はきちんと就業規則守ったんだろ
会社に迷惑かからないように
むしろ感謝しろよボケ
1はどうすれば満足なんだ
半年前に「今から転職活動して半年後にやめます」
って言えばよかったのか
>>100
「転職活動してることを周知しながら活動」
こちらも代わりの人が用意出来るような体制にはしておける
何の問題もなくスムーズに退職も出来るだろ
なんでゆとりを擁護出来るのか分からん
>>115
結局転職しないって道を潰しかねなくね？
>>115
転職じゃなくても
嫌になって来月離職でも一緒じゃん
法律も社内規則も1ヶ月でいいんだから金積んで新しいの探せよ
>>115
転職決まらなかったらどうすんの？
何か保証はあるの？
>>115
周知する必要も義務も無い
会社には周知を求める権利も無い
寝ぼけたこと言ってるな無能会社の無能社員は
1ヶ月後に1人辞めるってだけで混乱するなら
経営に行き詰まってるぞその会社
しかも派遣会社だろ？人材の発掘出来なくなってんじゃん
むしろ>>1も転職を考えたほうがいい
>>103
正論過ぎて草も生えない
辞める前に転職活動してる→
保険やら年金やら無職になると色々面倒だからな
内緒で転職活動→世間一般では公言しない
1カ月前に報告→社内規則を理解している、引継ぎ期間を考慮してる
転職先に内定している→受かる才能がある
側からみたらゆとりじゃないよな
ちゃんと出来た奴
迷惑かけたからどうだっていうのさ。
どうせ辞めるんだから、
んなこと気にしなくていいんだよ。
同業種へ転職するのならともかく、
転職なんてただひたすら自分のことだけ考えりゃいい。
それをやらないアホが多いから
この国はブラックがはびこるんだろ。
2ヶ月前に言ったら、
急すぎる、困る、代わりどうするんだ半年前には言っておくのが筋だ、
とかわけわからんこと言われたなー
内心バカじゃねーのって思いながら、ご迷惑おかけしますって適当言っといたｗ
>>126
ご迷惑だと思っているなら辞めんなボケって言われんぞ
あんまり変なこと言ってると自分の首締めるぞ
若い奴が1人辞める辞めないで困る時点で会社に
未来ない
内定が出た時期によると思う
もし去年決まってたのに今さら言うなら自己中極まりない
>>138
規定からしてどうせ1ヶ月だし
早く決まっていたことを言えば嫌がらせするだけじゃないか
それは特定の事例の話（>>145とその新人）について？
それとも転職全てについて？
俺の職場で、3か月くらい前に転職で退職することが知れた人がいたけど、別に嫌がらせなんてなかったよ 当たり前だけど
そんで、規定がどうのと性格の問題は全く関係ない
>>175の態度と状態
キチガイに囲まれている状態で早く言うメリットも薄い
穏便で人間関係良好なら常時ほうれん草で円満退職だろ
引き留めるほうがリスクあるし 見送るほうがお互いのためでもあるし
>>190の書き込み見ても、辞める社員くんの周りがキチガイだらけとか断定できる所が何もないと思うんだけど
１人いなくなるだけで大騒ぎとか中小は大変だなあ
つまり>>1の言ってることは
40キロ制限道路を安全を考えて35-6キロで安全運転してる人に
そのスピードじゃ急に止まれないから危ないだろ！30キロで走るのが常識！きー！！
と難癖つけてるのと同じ
>>168
全然違うだろ
>>173
40kmの道を40kmで運転してる奴にスピードオーバーしてる車の運転手が遅いと文句つけるようなもんだよな
トランスワールドジャパン (2012-11-06)
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コメント一覧 (47)
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- 2019/02/25 17:36
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ゆとりに落ち度が一つもないな。
上司は人格に大いに問題アリだけど -
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bipblog
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- 2019/02/25 17:37
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>>36
それ完全に会社の都合だよね？
会社の都合で個人に迷惑かけるの？ -
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- 2019/02/25 17:42
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うわぁ頭悪そう…
「論理的に頼む」だって
自分で労働基準法を見てみろよカス -
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- 2019/02/25 23:44
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>>6
民法で決まっていれんだが？
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- 2019/02/25 17:49
- １が世間知らずの自己保身の固まり。こんなの相手にしてられない。
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- 2019/02/25 17:50
- イッチの言ってること自体がゆとりで草
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bipblog
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- 2019/02/25 17:50
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3月末って、ちゃんと1ヶ月以上も猶予もたせてるのに迷惑も糞も無いだろ
たまに「半年前くらいからなるべくそういうのは伝えてね」とか言ってくる会社が実際にあるけど、そんなに先の話なんて本人でもわからねぇっつうの
そもそも法律上は2週間の猶予でいけるんだからそれ以上は個人の厚意の範疇だ。1ヶ月以上も前もって教えてくれてるんだから、その厚意にちゃんと感謝してその間に引き継ぎ済ませるよう会社側の人間がしっかり努力するんだよ。 -
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- 2019/02/25 17:51
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ちゃんと1ヵ月後に辞めるって言ってくれてるのにも関わらず
迷惑だ引き継ぎに困るとか言うってよっぽどゴミな会社なんだろうな -
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- 2019/02/25 17:57
- 転職活動しますとか報告受けたら逆にびっくりするわ
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- 2019/02/25 17:59
- つまりそういうやべー会社なんだよ自覚ねえのかよ
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- 2019/02/25 18:02
- 人のことゆとりと言ってる割には自分は人員のゆとりを欲しがるっていう・・・
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- 2019/02/25 18:04
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こんなゴミみたいなのが高給貰ってたりするからな
マジで腐ってるよこの国 -
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- 2019/02/25 18:09
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引き継ぎなんて新人レベルなら2週間もいらねぇよ。問題は人手よ
バイトじゃないんだから、求人出したってポンポンと入ってくるもんじゃない
ギリギリな人手じゃなくても、一人辞めて、誰か体調崩したら、それこそギリギリになる
管理職なら一言は言いたくなるんじゃね？
ニートや窓際族には分からないんだろうな。この程度平でも分かるぞ
つーか人減ったら平でも仕事増えるわ！ -
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- 2019/02/25 18:10
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ブラック企業特有の忠誠心だけ一流の無能ポンコツマン
なおブラック気質に染まりすぎてるので一般常識がズレまくってる模様 -
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- 2019/02/25 18:10
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つかそもそも何で転職しようと思ったんだろうね？
低賃金で酷使してたとか？ -
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- 2019/02/25 21:00
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>>17
アラサーあたりだと新卒時にリーマンショック直撃だからこういうヤバイ会社にやむなく入社したのも多い
景気が良くなってまともな会社に転職できるようになった -
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- 2019/02/25 18:25
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※15
人手不足で仕事増えるって会社の都合と責任だから、そもそも辞める人の非じゃない
文句言って良い理由には一切ならん -
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- 2019/02/25 18:25
- さすがに釣りでしょ、じゃなかったらスレ主の頭いかれてる
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- 2019/02/25 18:25
- ３月末を今言ってきたなら普通でしょ
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- 2019/02/25 18:40
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1がコミュとれてないから
「突然やめた」みたいになってるんだろ
普段から不安や不満きいてれば、そろそろヤバイぐらいはわかる
ゆとりは悪くない -
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- 2019/02/25 18:40
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法的には2週前なんだから1ヶ月前ならかなり会社側に配慮してるだろこれ
ほんとにクソで嫌がらせかねてやるなら内容証明送って有給使いますで後しらねでオサラバヨ -
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- 2019/02/25 18:45
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1か月以上前に告知している以上、常識的で何一つ落ち度が無いな。
これで文句を言って来る会社なんか、無言でバックレられてもしょうがないような会社だわ。 -
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- 2019/02/25 18:52
- 一身上の都合で退職届出せばよかったのにバカ正直に言う方もアホだなｗ
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- 2019/02/25 18:53
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本来、1ヶ月前ってのは全然気にしなくていい
それなりにいい会社は、一ヶ月前に言われた瞬間、仕事を振らないで退職期間までの引き継ぎ資料を作らせるだけ
どうしても会社的に問題があって、契約社員で雇ってて辞めてもらう場合でも、1ヶ月の間はいくら面接に行っても全然お咎めなしで、会社も休み放題
それすらできない会社はただの癌で冗長化すらできていない、クソ会社
一人いなくなって大騒ぎだったら、ちゃんと金払えだし、逃すなよ
言ってることとやってることがまるで一致してないじゃん？？ってか、スレ主がゆとりだよ -
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- 2019/02/25 19:12
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会社や上司が偉そうに指示や命令できるのは仕事上立場が上だから
辞めたら関係ないから考慮する必要がない -
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- 2019/02/25 19:51
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次に、「この会社でダメなら次でも無理だぞ」っていうんだろ？
昭和文化を引きずったゴミみたいな会社だなw -
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- 2019/02/25 20:15
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社員を引き止められない会社が悪い。
努力したか？待遇は他に負けないくらい出していたか？
要するに会社に魅力がないだけのこと。
悔しかったら魅力あげてみ。 -
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- 2019/02/25 21:01
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宮城県庁辞めるときこんな感じだったわ
半年前に言ったけど有給は１日も消化できず&サビ残強要&上司のミス押し付け
迷ってたけど辞めて良かったわ -
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- 2019/02/25 22:12
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>>31
県庁の場合システムよりも人に問題ありそうやな。変なの多いし -
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- 2019/02/25 21:15
- 転職しないアピールしてたのに、転職活動してたなら、ボロクソ叩いてもいいよ
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- 2019/02/25 21:16
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1ヶ月前じゃ急すぎ！ 会社に迷惑！！
とか言うんなら、それはそのゆとり君に対してではなく、社内規定（その社内規定を運用している会社）に対して言うべきなんじゃないの？？ -
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- 2019/02/25 21:20
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たった1人で大騒ぎとか笑うわ
どんだけ自転車操業してんのよ -
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- 2019/02/25 22:04
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規定を守ってるのに文句を言われる筋合いはないｗ
自分ルールの常識を他人に押し付けるなｗ -
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- 2019/02/25 22:13
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思うにこの1が人員補填の業務とかやらされそうなんじゃないかな？
会社の都合がーとか言いながら自分のこと言ってるように聞こえるし -
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- 2019/02/25 22:37
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社員一人辞めさせることが出来ない会社は、そんな会社に努める理由がない。
ー芝幸三 いいこと言っているぞ。
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- 2019/02/25 22:46
- 業務内容によるんでね？規定は一ヶ月でも引き継ぎの新人とるなら一ヶ月は無理やし。会社や、一緒に働いてた人に迷惑かけたくないなら事前の相談必須じゃね。
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- 2019/02/25 23:28
- むしろ言わないのが普通だと思ってたんだが俺が間違ってたのか？w一ヶ月前だしまともな会社なら問題ないと思うが？少なくもこんな上司がいれば俺は辞めたい
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- 2019/02/25 23:54
- そら迷惑な企業には迷惑な対応で辞めるに決まってるよね？二週間前じゃないだけそいつは良心がある。
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- 2019/02/26 00:02
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黙って転職されるって事は企業努力が足りないんだろ
大体ギリギリの人数で回してたら有給すら貰えなかったんだろうなぁ
辞められて当然だよ -
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- 2019/02/26 05:12
- 人材派遣辞めた時、円満に辞めたいなって思って半年前から担当に年内で退職すると月1で念押ししてて、ちょうど3か月前に担当変わったから退職の件引継ぎ出来てますよね？って確認したら前担当が完全に放置してたのが発覚してそれでも3か月もあったのにすごくもめていやな気分になったな。
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- 2019/02/26 07:32
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事前告知して辞めるだけ相当良心的なのにな
もし事故や自殺で死んだりしたら、引き継ぎも何も無しで1人欠けるんだから -
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- 2019/02/26 09:29
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法律で定められてる2週間はさすがに短い事のが多いけど
一ヶ月以上前ならなんとか会社が対応しろよとしか -
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- 2019/02/26 21:13
- 釣りじゃなかったら確実にブラック会社だわ
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