life_syusse_kaidou_man
    1 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 12:44:57.57 ID:LNaK3q+bd

    こいつら出世する気ないの?

    6 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 12:46:27.88 ID:g3gNQPfy0

    ないぞ

    11 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 12:49:00.34 ID:2sjCrEJ7d

    それができるのが普通の会社なのでは?

    35 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 12:59:15.16 ID:nD1HhB890

    それらを我慢しなきゃ出世できないような会社で出世したくねぇわ

    5 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 12:45:54.93 ID:r5NU96vZd

    それが普通
    権利は使ってこそ
    今までが異常なだけ

    13 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 12:49:48.15 ID:46k6xtY20

    ごく普通の要求で草

    8 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 12:47:08.39 ID:yH+dEkkO0

    全員そうなればあとは能力次第で出世するやん

    14 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 12:50:16.48 ID:5BTWVbS4r

    >>8
    だから無能ほど残業したり上司にゴマするんやろ

    20 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 12:53:08.47 ID:1ldqvjaH0

    >>14
    無脳には生きづらい世の中になったわ
    仕事しないで飲み会だけで出世したかった

    12 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 12:49:39.92 ID:0IB2rBEyM

    これは言い過ぎだがやる気ないやつ多すぎ

    16 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 12:51:08.25 ID:rhyNX7YlM

    定時に帰れるかはそいつ次第やろけど
    帰りたいなら帰れよとしか

    19 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 12:52:19.51 ID:fCTISvuc0

    むしろやることないのにだらだら遅くまで残って休みの日でも会社に来るおっさんどもが謎やわ

    21 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 12:53:10.11 ID:84nom95B0

    なんだかんだで40過ぎて平社員だと会社内で相当バカにされるけどな

    26 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 12:54:40.34 ID:Yjs/i6Je0

    >>21
    平社員はあれやけど係長までで意識的に出世を拒否してる人は多そう

    23 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 12:53:45.44 ID:Yjs/i6Je0

    出世にうまみ少ないからな
    多少の給料上がる程度で人権奪われるならのんびりする時間多い方がいいって人が増えるのも当然

    37 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 13:00:00.81 ID:ZH2AFp5k0

    >>23
    管理上なったら年収下がるまであるしな

    46 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 13:03:53.36 ID:TYrsyeTg0

    最近の若い奴は出世欲減ってるもんな
    個人で好き勝手やるのが増えた

    62 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 13:14:58.30 ID:lIzQi/+y0

    うちの管理職、しょぼい管理職手当だけで残業100時間なのに残業代出ないもんな
    そらやりたがるわけない

    70 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 13:22:54.65 ID:ktPrxQS20

    管理職手当より超勤手当の方が高いからな

    17 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 12:51:51.31 ID:VBpSeCEV0

    雇われで出世してもリターン合わないからな
    資本主義をよく理解しとる

    24 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 12:54:00.41 ID:Tq6++9YPd

    完全週休二日制だと逆に有給使う必要ないわ
    毎年年度末にせっつかれて消化してるからどうせなら買い取って欲しい

    28 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 12:56:14.54 ID:y5AweXaFa

    >>24
    これな
    必須の5日は買い取って欲しい

    72 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 13:24:59.69 ID:OK2xTrHL0

    給料アップなんて毎年のベアで十分
    役職手当なんかは責任の割にはコスパ悪い

    31 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 12:57:25.60 ID:hRAXqpLE0

    平+副業で稼ぐ時代や

    25 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 12:54:23.87 ID:A9AWTibo0

    時代は変わってんだよバーカ
    いつまで昭和の感覚なんだ

    33 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 12:58:06.92 ID:pUpeYQj4a

    ワイ君再来月に昇格試験受けるけど、増えて手当が2,3万くらいだと知って萎えたんだ

    36 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 12:59:17.48 ID:uBWaD6Kn0

    >>33
    管理職なん?

    51 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 13:06:57.18 ID:pUpeYQj4a

    >>36川口から野原に変わるくらいかな

    59 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 13:13:44.85 ID:uBWaD6Kn0

    >>51
    そんならそんなもんちゃう

    38 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 13:00:33.58 ID:M2E1IxGt0

    日本の若年層生産性ほんま草
    わーくにが没落してる理由

    43 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 13:02:47.28 ID:1ldqvjaH0

    >>38
    生産性はむしろ上がっとる
    やべぇ長時間労働からクソみたいな生産性叩き出しとったのが昭和平成や

    40 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 13:00:37.55 ID:igzYxSZWd

    遵法精神があってよろしい

    52 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 13:07:13.20 ID:EKNRyW0v0

    それくらいでいいよ
    今まで経営者が強過ぎた

    50 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 13:05:47.36 ID:lfFGIEGVM

    労基署が介入する状況になっても
    「うちは労働基準法を採用していないから問題にならない😤」ってドヤ顔する経営者ほんまにおるらしいで

    56 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 13:11:38.61 ID:Qt+971080

    >>50
    従業員3人殺して一人前とか言われるんやったか経営者

    67 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 13:18:31.12 ID:FG1iI6LC0

    でも、日本の高度経済成長を支えたのは、昔は国民みんなが頑張っていたからだよね

    頑張ることをしたがらない現代人だらけになってしまったのが今の日本なんやが、どうなん

    68 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 13:19:59.32 ID:dYBffGy20

    >>67
    頑張ろうが賃金上がらないからな
    当時は定期昇給も確実にあったやろ

    53 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 13:07:39.85 ID:n49CL/oL0

    一生安泰で雇ってくれる会社なら身体壊さん程度にやったるけどさ

    54 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 13:08:43.96 ID:tNDuCUj8d

    アメリカも出世したいやつは朝から晩までブラックも真っ青なくらい働くって聞いた
    出世しなくてもいいやつは定時で帰るとか

    63 それでも動く名無し 2023/12/28(木) 13:15:12.28 ID:C9oAIa+S0

    >>54
    外資やけど好きに休んでも文句言われんけど結果出さないとクビ切られるで

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       コメント一覧 (35)

        • 1. 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします
        • 2023/12/28 22:41
        • オフィス内でさえタバコ吸いながらだらだらやってた昭和とは違うのだよ
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        • 2. 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします
        • 2023/12/28 22:49
        • 長時間労働すればするほどパフォーマンスは下がるから決められた時間できっちり仕事した方がいい
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        • 3. 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします
        • 2023/12/28 22:54
        • 結果出さんやつの首切らんと出世させるからあかんのに
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        • 4. 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします
        • 2023/12/28 22:57
        • 最初の以外は全部違法やん
          違法行為で経済活動してる会社なんて暴力団と一緒やで
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        • 5. 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします
        • 2023/12/28 22:57
        • 労働者に文句言う前に会社くんはやることあるよね?
          世界的にもゴミみたいな労働分配率どうにかするとか。
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        • 6. 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします
        • 2023/12/28 22:59
        • 出世欲は確かに無いわ
          人生に置いてちっぽけな会社で偉くなったから何?って話しだし。
          飯食えて多少趣味に使えるお金あれば十分だわ
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          • 14. 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします
          • 2023/12/28 23:41
          • >>6
            気持ちは判るけどそのちっぽけな会社に食わしてもらってるのになんで不必要に不遜なの?っていうのは君みたいなのが増えて感じてる人多いから気をつけてねそのちっぽけな会社にすら見捨てられちゃうよ
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          • 25. 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします
          • 2023/12/29 01:08
          • >>14
            今の時代、働いてやってるに変わったよ
            人手不足だからな
            30年後あたりにまたデフレが来たら雇ってやってるに変わる
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          • 30. 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします
          • 2023/12/29 02:50
          • >>14
            発言からわかるように結婚はしてないだろうし
            これからお金が必要になってきたら多少は意識変わるんちゃう
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        • 7. 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします
        • 2023/12/28 23:00
        • 法律と提示してる福利厚生をちゃんと守れって言ってるだけやん。何もおかしくないわ。
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        • 8. 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします
        • 2023/12/28 23:07
        • 役職って非効率的に居残りした奴が出世するってそんな頑張った賞みたいに与えられるもんなんか笑
          そりゃ日本企業の管理職がアホばっかなわけだわ
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        • 9. 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします
        • 2023/12/28 23:09
        • ポリコレのあれと一緒で声でかい層に合わせた結果わけわからんことになっとるねん
          社内での権利声高に叫んで通ってる間は良いけど
          その鶏舎が壊れたらどこで叫ぶねんって話で
          わがのとこのあばら家が、どこと競争してるのかも理解してない
          個人主義の最果ての地獄やね
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          • 11. 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします
          • 2023/12/28 23:22
          • >>9
            うちの会社のコロナ前がこれだったわ
            何もしないおじさん達が文句ばっか言ってたけどコロナで解雇された
            会社潰れるかと思ったけど逆に業績回復して今年はボーナス沢山出たわ
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          • 26. 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします
          • 2023/12/29 02:35
          • >>9
            法律守れのなにがわけわからんことなのか。
            法律違反して中の人殺してたことが許されていたこれまでのほうがんけわからんよ。
            人手不足で労働者は行く先に困らなくなっている。法律ぐらい守らななきゃ誰もいなくなるぞ。
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          • 34. 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします
          • 2023/12/29 08:27
          • >>26
            法律守るまでは良かったけど、最近の逆パワハラとすら言えるまでの甘やかしは如何なもんかって話よ
            教え方が怖かったから人事
            注意されたらパワハラ
            別に怒鳴られた訳でもなし、ながなが詰られたわけでもなく
            権利が先行しすぎて怒られた経験がないから、少しでも怒られると自分の権利だけを主張しだす
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          • 29. 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします
          • 2023/12/29 02:48
          • >>9
            どいつもこいつも自分本位の我儘ばっかってのは感じるなぁ
            会社がおかしいのはもちろんだがごちゃごちゃいってないで
            まずやることやれやと
            そのうえでごちゃごちゃいうならわかるし協力してるわ
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        • 10. 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします
        • 2023/12/28 23:18
        • わりとマジなこというと、すげーまともなこといってるだけだろこれらは
          育児休暇して帰ってきたらポストがなかったとかなら、そらそうだろとしかいえないが、いまあげてるこれらは普通のことでしかない
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        • 12. 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします
        • 2023/12/28 23:25
        • いつまで若手のつもりや
          これもう中堅以上になってるやろ
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        • 13. 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします
        • 2023/12/28 23:39
        • 定時に帰らせろ以外は別に普通の事だな
          ただ定時に帰らせろだけはオマエの出来次第定期
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          • 27. 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします
          • 2023/12/29 02:38
          • >>13
            これな
            お前の仕事の捌き方次第だぞと
            早く帰りたいでミスはするわ新しいこと覚えようとしないわ
            でそのツケやぞと
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        • 15. 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします
        • 2023/12/28 23:43
        • いつになったら、日本人は自分達の労働環境がおかしいと認識できるのかな?

          日本の会社の労働環境は、外資系企業と比べると、地獄だよ。

          そもそも仕事の残業をしているのは、世界で日本人、韓国人、中国人だけ。アメリカ人は、一部の物凄い給料が高い人だけ。

          世界の常識では、仕事は定時になったら終わりだよ。 海外では残業という文化がないからな~。  海外では、休日は恋人や家族と過ごす重要な時間だよ。

          いい加減、日本人は認識した方がいいよ。自分達が異常な環境で働いているというこをwww
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        • 16. 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします
        • 2023/12/28 23:46
        • 普通の主張だよ。
          定時が罪悪みたいに洗脳されてるのが駄目だろ。
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        • 17. 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします
        • 2023/12/28 23:51
        • 調べてみたら正社員のうち部長になれる割合は約28人に1人、課長は約14人に1人だそうですよ
          だったら適当にスキルを磨いて転職するなり貯蓄しまくって早期退職した方が良いのかもね
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        • 18. 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします
        • 2023/12/28 23:54
        • テレワーク民のワイは定時帰りどころか夕方以降は時間潰しをするのが日課
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        • 19. 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします
        • 2023/12/28 23:57
        • 別に普通だろ。何もおかしくないわ。
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        • 20. 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします
        • 2023/12/28 23:59
        • 今の新人にとって今後約40年も会社が存続する保証は無い訳で
          逃げ切り世代の駒として滅私奉公する意味も無いし
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        • 21. 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします
        • 2023/12/29 00:00
        • 当たり前のことを言ってるだけやん
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        • 22. 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします
        • 2023/12/29 00:02
        • ふたつ目以降は当たり前だし
          残業だって、残業前提の仕事する方が無能でしょ
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        • 23. 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします
        • 2023/12/29 00:26
        • 今の若者が異性や結婚に関心が無いのは従来の雇用を前提とした人生設計が幻想であることを悟ったからなのかもね
          かつては栄華を極めた日本企業の衰退を目の当たりにしたらそこに依存しない生き方を模索するのは必然なのかも
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        • 24. 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします
        • 2023/12/29 00:33
        • 個人の能力が上がっていってもお互いに連携できてないから生産性は全然上がってないけどね
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        • 28. 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします
        • 2023/12/29 02:43
        • そもそも今の時代出世だのボーナスだの退職金だの昔基準で考えちゃダメなことばっか
          ここ勤めとけば間違いないってレベルの大企業ならいいけどな、それももう安泰とはとてもいえなくなったけど
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        • 31. 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします
        • 2023/12/29 04:13
        • 裁量労働テレワークだから良い感じにサボってるわ
          向こうが残業代を出さないで使い潰すつもりなんだから、こっちも振られたタスクさえやりゃいいだろ
          それで残業しても自業自得で許容できるから好きに働かせてくれ
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        • 32. 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします
        • 2023/12/29 06:31
        • 逆逆!
          出世したら仕事量増えて、必然的に残業が増えるんだよ
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        • 33. 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします
        • 2023/12/29 07:19
        • まあ世代関係なく、義務を果たさず権利ばかり行使する奴はいるよね。会社を徹底的に利用してやろう、みたいな。
          でも結局、残業代出さなかったりとアウトロな会社だったりすると、そういう人材が来やすいよ。
          不良な会社には不良な人材が集まりやすい。
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        • 35. 以下、VIPにかわりましてBIPがお送りします
        • 2023/12/29 15:42
        • やりがいとか出世とかいらんわな
          金さえ貰えればそれでいい
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      2023/12/28
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